A Veracel Celulose acaba de abrir tr\u00eas vagas para atuar na companhia: Analista de Desenvolvimento Humano Organizacional S\u00eanior (inscri\u00e7\u00e3o dispon\u00edvel at\u00e9 15\/01), Analista de Gest\u00e3o Integrada S\u00eanior (inscri\u00e7\u00e3o dispon\u00edvel at\u00e9 19\/01) e Auxiliar Ambiental (inscri\u00e7\u00e3o dispon\u00edvel at\u00e9 15\/01).<\/p>\n\n\n\n
Para a posi\u00e7\u00e3o de Analista de Desenvolvimento Humano Organizacional S\u00eanior, a pessoa selecionada ser\u00e1 respons\u00e1vel por:<\/p>\n\n\n\n
\u2022Planejar e desenvolver situa\u00e7\u00f5es de ensino e aprendizagem voltadas \u00e0 qualifica\u00e7\u00e3o profissional de jovens e adultos;
\u2022Avaliar curr\u00edculos, realizar entrevistas e sondar as aptid\u00f5es e capacidade profissional;
\u2022Selecionar fontes de recrutamento que proporcionem a capta\u00e7\u00e3o de profissionais qualificados.
\u2022Elaborar materiais pedag\u00f3gicos e sistematizar estudos, informa\u00e7\u00f5es e experi\u00eancias sobre a \u00e1rea ensinada, al\u00e9m de definir a metodologia, os recursos, as instru\u00e7\u00f5es e a sele\u00e7\u00e3o de instrutores;
\u2022Executar programas de avalia\u00e7\u00e3o de desempenho e de identifica\u00e7\u00e3o de potencial, a fim de nortear o crescimento profissional dos colaboradores;
\u2022Implantar programas de treinamento e\/ou aperfei\u00e7oamento de pessoas para todas as \u00e1reas da empresa;
\u2022Monitorar os or\u00e7amentos para treinamentos externos e para o cronograma de programa\u00e7\u00e3o do ano;
\u2022Elaborar relat\u00f3rios gerenciais, com informa\u00e7\u00f5es e dados estat\u00edsticos sobre recursos humanos, para fornecer subs\u00eddios para decis\u00f5es e corre\u00e7\u00f5es de pol\u00edticas ou procedimentos;
\u2022Levantar e organizar informa\u00e7\u00f5es sobre os cursos oferecidos no mercado e sobre os instrutores;
\u2022Organizar os recursos instrucionais para os eventos de treinamento: projetos, equipamentos de v\u00eddeo e \u00e1udio, montagem de manuais, apostilas, material de distribui\u00e7\u00e3o avulsa, certificado de presen\u00e7a e outros materiais para o treinamento;
\u2022Convocar treinados para a participa\u00e7\u00e3o nos cursos realizados, manter o registro de participantes e de despesas, entre outras tarefas;
\u2022Apresentar estimativas de tempo e de custos necess\u00e1rios para os treinamentos;
\u2022Sanar os pontos de melhorias identificados nos treinamentos, de acordo com a verba dispon\u00edvel e do acompanhamento da realiza\u00e7\u00e3o dos planos das \u00e1reas;
\u2022Gerar a base de dados para consultas, por meio de sistema informatizado para administrar e registrar eventos;
\u2022Auxiliar para que a realiza\u00e7\u00e3o de todos os processos da \u00e1rea ocorra conforme as diretrizes estabelecidas, treinando e\/ou orientando colaboradores para realiza\u00e7\u00e3o das avalia\u00e7\u00f5es;
\u2022Buscar a melhoria da satisfa\u00e7\u00e3o do colaborador, a partir da implementa\u00e7\u00e3o de um plano de a\u00e7\u00e3o corporativo;
\u2022Determinar e organizar testes e provas, desenvolver laudos de avalia\u00e7\u00e3o comportamental e de potencial dos candidatos, com observa\u00e7\u00f5es e recomenda\u00e7\u00f5es com rela\u00e7\u00e3o \u00e0 indica\u00e7\u00e3o destes;<\/p>\n\n\n\n
Para o cargo de Analista de Gest\u00e3o Integrada S\u00eanior, a pessoa candidata selecionada ser\u00e1 respons\u00e1vel por:<\/p>\n\n\n\n
\u2022Operacionalizar a implementa\u00e7\u00e3o e a manuten\u00e7\u00e3o dos sistemas de gest\u00e3o integrada, visando \u00e0 melhoria cont\u00ednua dos processos;
\u2022Operacionalizar as a\u00e7\u00f5es previstas nos desdobramentos das diretrizes estrat\u00e9gicas, para que sejam atendidas, assessorando a coordena\u00e7\u00e3o;
\u2022Elaborar, com o apoio das diversas \u00e1reas da empresa, o detalhamento dos processos internos para que se possa implementar as ferramentas de gest\u00e3o;
\u2022Implementar e acompanhar os indicadores de performance segundo crit\u00e9rios reconhecidos e demandados pelo mercado, que fazem parte do desdobramento das diretrizes estrat\u00e9gicas da empresa;
Implementar os objetivos estrat\u00e9gicos da empresa;
\u2022Elaborar e apoiar a elabora\u00e7\u00e3o de normas, procedimentos e aplicativos que deem suporte \u00e0 gest\u00e3o dos processos;
\u2022Planejar, executar e acompanhar o processo de auditorias internas e externas, seguindo procedimentos estabelecidos;
\u2022Executar e acompanhar o processo do monitoramento integrado de fornecedores, seguindo procedimentos estabelecidos;
\u2022Acompanhar o processo de cadeia de cust\u00f3dia (FSC\u00ae\ufe0f e PEFC) e seus indicadores.<\/p>\n\n\n\n
J\u00e1 para a posi\u00e7\u00e3o de Auxiliar Ambiental, as principais responsabilidades da pessoa selecionada ser\u00e3o:<\/p>\n\n\n\n
\u2022Realizar atividade de ronda nos per\u00edmetros e estradas internas das \u00c1reas de Alto Valor de Conserva\u00e7\u00e3o (AAVCs), bem como incurs\u00f5es na floresta, a fim de procurar por ind\u00edcios e vest\u00edgios de a\u00e7\u00e3o antr\u00f3pica, al\u00e9m de desarmar apetrechos de ca\u00e7a, como esperas, armadilhas, trabucos, dentre outras armadilhas, conforme previsto no programa de prote\u00e7\u00e3o f\u00edsica das AAVC;
\u2022Fiscalizar as trilhas internas das AAVCs e buscar sinais de danos \u00e0 floresta, tais como armadilhas de ca\u00e7a (esperas, trabucos, cevas, ratoeiras, dentre outras armadilhas), extra\u00e7\u00e3o de areia, madeira ou qualquer outro dano \u00e0 floresta, conforme previsto no programa de prote\u00e7\u00e3o f\u00edsica das AAVC;
\u2022Fornecer apoio a \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos de fiscaliza\u00e7\u00e3o (como IBAMA, ICMBio, CIPPA, entre outros \u00f3rg\u00e3os) por meio do acompanhamento das atividades que forem solicitadas;
\u2022Combater princ\u00edpios de inc\u00eandios florestais;
\u2022Observar todos os programas estabelecidos no plano de manejo da Esta\u00e7\u00e3o Veracel;
\u2022Fornecer suporte \u00e0 coleta de dados em pesquisas\/monitoramentos nas \u00e1reas da Veracel;
\u2022Realizar reparos com equipamentos manuais, como motoserra, furadeiras, parafusadeiras, dentre outros itens, em cercas, pontes, placas, poda e controle de esp\u00e9cies invasoras, manuten\u00e7\u00e3o das trilhas, organiza\u00e7\u00e3o dos almoxarifados, manuten\u00e7\u00e3o de aceiros, desobstru\u00e7\u00e3o das estradas, pequenos reparos no jardim, entre outras estruturas de pequeno porte;
\u2022Capturar animais silvestres que aparecerem nas estruturas da Veracel e possam causar riscos aos colaboradores e aos visitantes, soltando-os na floresta mais pr\u00f3xima \u00e0 captura.<\/p>\n\n\n\n
A empresa oferece sal\u00e1rios compat\u00edveis com o mercado, al\u00e9m de benef\u00edcios como assist\u00eancia m\u00e9dica, assist\u00eancia odontol\u00f3gica, cesta de Natal, empr\u00e9stimo consignado, gin\u00e1stica laboral, previd\u00eancia privada, programa de remunera\u00e7\u00e3o vari\u00e1vel, restaurante interno, seguro de vida, vale-alimenta\u00e7\u00e3o e Gympass.<\/p>\n\n\n\n